Επίδομα: Οι συνταξιούχοι θα δουν «ψαλιδισμένο» το άτυπο «Δώρο» που δόθηκε και πέρσι και συγκεκριμένα, μειωμένο κατά 100 ευρώ. Πότε θα γίνει η πληρωμή και ποιους αφορά.
Η κακοκαιρία Daniel αφαίρεσε ζωές και κατέστρεψε περιουσίες, με το ανυπολόγιστο κόστος να φέρνει «πονοκέφαλο» στο οικονομικό επιτελείο, που έτσι κι αλλιώς ήταν προμελετημένο ότι θα αρχίσει να σταματήσει να δίνει επιδόματα.
Ωστόσο, συμπαρασύρει και τις αποφάσεις που φέρονται να ήταν ήδη «κλειδωμένες», όπως η επιταγή ακρίβειας αλλά και το έκτακτο επίδομα που δίνεται σε συνταξιούχους που δεν πήραν αύξηση λόγω προσωπικής διαφοράς.
Πιο αναλυτικά, σύμφωνα με τις επίσημες ανακοινώσεις που έγιναν από τον υπουργό Οικονομικών, Κωστή Χατζηδάκη, αλλά και την υπόλοιπη ηγεσία του υπουργείου, το επίδομα «κόβεται» κατά 100 ευρώ και διαμορφώνεται σε 100, 150 ή 200 ευρώ, ενώ τον περασμένο Μάρτιο ήταν 200, 250 ή 300 ευρώ, ανάλογα την κατηγορία.
Τα χρήματα θα μπουν απευθείας στον τραπεζικό λογαριασμό των δικαιούχων οι οποίοι θα τα δουν στα ΑΤΜ πριν τα Χριστούγεννα.
Επίδομα συνταξιούχων: Οι 3 κατηγορίες δικαιούχων
Σύμφωνα με τις ανακοινώσεις, οι νέοι δικαιούχοι διαμορφώνονται ως εξής:
- Κύρια σύνταξη έως 700 ευρώ: Επίδομα 200 ευρώ
- Κύρια σύνταξη από 700,1 έως 1.100 ευρώ: Επίδομα 150 ευρώ
- Κύρια σύνταξη από 1.100,1 έως 1.600 ευρώ: Επίδομα 100 ευρώ
Τον περασμένο Μάρτιο, τα επιδόματα που είχαν μπει, ήταν ως εξής:
- 1η κατηγορία: όσοι δεν είδαν καμία αύξηση. Είναι 120.000 συνταξιούχοι, το 5% του συνόλου, με προσωπική διαφορά και συντάξεις μεταξύ 800-1.000 ευρώ τον μήνα. Έλαβαν 300 ευρώ.
- 2η κατηγορία: όσοι έχουν προσωπική διαφορά και οι μόνοι που είδαν τα 250 ευρώ τα Χριστούγεννα και συντάξεις έως 800 ευρώ τον μήνα. Έλαβαν 300 ευρώ τον μήνα.
- 3η κατηγορία: όσοι έχουν άθροισμα συντάξεων μεταξύ 1.000 και 1.100 ευρώ τον μήνα και είδαν μια μικρή ενίσχυση από την αύξηση. Έλαβαν 300 ευρώ και μιλάμε για 70.000 συνταξιούχους.
Τα νέα μέτρα για την αύξηση του εισοδήματος
Ο υφυπουργός Οικονομίας, Θάνος Πετραλιάς, ανακοίνωσε επίσης τα νέα μέτρα για την αύξηση του εισοδήματος:
1. Αύξηση από 1/1/2024 οι συντάξεις.
2. Για 750.000 συνταξιούχους με σύνταξη έως 1.600 ευρώ και προσωπική διαφορά άνω των 10 ευρώ θα δοθεί στα τέλη Δεκεμβρίου επίδομα από 100 έως 200 ευρώ.
3. Αυξάνεται κατά 8% το ελάχιστο εγγυημένο εισοδήματος.
4. Προχωράει η επιστροφή του ειδικού φόρου κατανάλωσης στο αγροτικό πετρέλαιο.
5. Για τη χειμερινή περίοδο 2023-2024 χορηγείται επίδομα θέρμανσης, στα ίδια επίπεδα με πέρυσι. Το εισοδηματικό όριο παραμένει για τον άγαμο στα 16.000 ευρώ και για τον έγγαμο στα 23.000 ευρώ, αλλά αυξάνεται για τις οικογένειες με παιδιά από 3.000 ευρώ για κάθε τέκνο στα 5.000 ευρώ για κάθε τέκνο. Δεν ισχύει η διπλή επιδότηση για όσους καταναλώσουν πρώτη φορά πετρέλαιο, υγραέριο, έναντι φυσικού αερίου. Ενώ στα φυσικά πρόσωπα που ασκούν επιχειρηματική δραστηριότητα, πέραν του εισοδήματος τίθεται και όριο τζίρου ως 80.000 ευρώ ετησίως.
7. Αυξάνονται τα έξοδα διανυκτέρευσης και των ένστολων.
8. Καταργείται η μείωση συντάξεων 30% όσων συνταξιούχων εργάζονται και αντικαθίσταται με εισφορά του 10% επί τον πρόσθετων αμοιβών από την εργασία.
9. Αυξάνεται το επίδομα μητρότητας από 1/1/24 στους ελευθέρους επαγγελματίες και στους αγρότες στο ύψος του κατώτατου μισθού.
10. Ξεπαγώνουν οι τριετίες από 1/1/24.
11. Από 1/1/24 μειώνεται ο φόρος συγκέντρωσης κεφαλαίου από 0,5% στο 0,2% και μειώνεται κατά 50% ο φόρος χρηματιστηριακών συναλλαγών.
12. Για περίπου 300 πιλότους και πιλότους πυροσβεστικών αεροσκαφών αυξάνεται το πτητικό επίδομα κατά 2.000 ευρώ ετησίως.
13. Το market pass επεκτείνεται στην περιφέρεια Θεσσαλίας, Έβρου, Βοιωτίας και Φθιώτιδα για περιοχές που επλήγησαν από τις φυσικές καταστροφές και διπλασιάζεται. Τα εισοδηματικά κριτήρια παραμένουν τα ίδια. Επωφελούμενα είναι 280.000 νοικοκυριά με 740.000 μέλη.
Σκάνδαλο με τις τριετίες – Ποιοι τις χάνουν πριν τις πάρουν
Από 1η Ιανουαρίου 2024, οι τριετίες «ξεπαγώνουν» καθώς και όλα τα επιδόματα πολυετίας, τριετίας, πενταετίας και μισθολογικής ωρίμανσης στον ιδιωτικό τομέα. Ωστόσο, από 1η Ιανουαρίου 2027, θα μπορούν να «ξαναπαγώσουν» – κόβοντας την αύξηση σε όσους θα έχουν κατοχυρώσει τότε την τριετία- αν η ανεργία υπερβεί το ποσοστό του 10%.
Συγκεκριμένα αναφέρεται στη διάταξη του υπουργείου Εργασίας:
Από την 1η.1.2027, αν το ποσοστό της ανεργίας υπερβεί το δέκα τοις εκατό (10%), και μέχρι να διαμορφωθεί σε ποσοστό κάτω του δέκα τοις εκατό (10%), αναστέλλεται αυτοδικαίως η ισχύς των διατάξεων που αναφέρονται στην παρ. 1. Για την εφαρμογή του πρώτου εδαφίου λαμβάνεται υπόψη ο μέσος όρος του εθνικού ποσοστού ανεργίας των τελευταίων τεσσάρων τριμήνων, όπως αυτός αποτυπώνεται στην Έρευνα Εργατικού Δυναμικού της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής.
Αναλυτικά, για το «ξεπάγωμα» των τριετιών προβλέπει:
Από την 1η.1.2024 αίρεται η αναστολή της ισχύος διατάξεων νόμων, κανονιστικών πράξεων, συλλογικών συμβάσεων ή διαιτητικών αποφάσεων, οι οποίες προβλέπουν αυξήσεις μισθών ή ημερομισθίων, συμπεριλαμβανομένων και εκείνων περί υπηρεσιακών ωριμάνσεων, με μόνη προϋπόθεση την πάροδο συγκεκριμένου χρόνου εργασίας, όπως το επίδομα πολυετίας, το επίδομα χρόνου εργασίας, το επίδομα τριετίας και το επίδομα πενταετίας.
Ειδικότερα:
- Η προϋπηρεσία κάθε εργαζομένου, που είχε προσληφθεί πριν από την 14η.2.2012, όπως η προϋπηρεσία αυτή είχε διαμορφωθεί τη 14η.2.2012 οπότε και ανεστάλη η συμπλήρωσή της, συνεχίζει να συμπληρώνεται μετά από την 1η.1.2024.
- Η προϋπηρεσία κάθε εργαζομένου, που προσλήφθηκε μετά από την 14η.2.2012, ξεκινά να συμπληρώνεται μετά από την 1η.1.2024.
Επιπλέον, για την προσαύξηση λόγω προϋπηρεσίας σε όσους εργαζόμενους αμείβονται με τον κατώτατο νομοθετημένο μισθό ή ημερομίσθιο, ως χρόνος προϋπηρεσίας αναγνωρίζεται ο χρόνος εξαρτημένης σύμβασης ή σχέσης εργασίας, που έχει διανυθεί σε οποιοδήποτε εργοδότη και σε οποιαδήποτε ειδικότητα πριν από την 14η.2.2012 και μετά από την 1η.1.2024. Η κατά τα ανωτέρω προσαύξηση λόγω προϋπηρεσίας καθορίζεται ως εξής:
- Για τους υπαλλήλους με εξαρτημένη σχέση εργασίας, σε 10% για κάθε τριετία προϋπηρεσίας και έως τρεις τριετίες και συνολικά σε ποσοστό 30% για προϋπηρεσία εννέα ετών και άνω.
- Για τους εργατοτεχνίτες, με εξαρτημένη σχέση εργασίας σε ποσοστό 5% για κάθε τριετία προϋπηρεσίας και έως έξι τριετίες και συνολικά 30% για προϋπηρεσία 18 ετών και άνω.