Σούπερ προσφορά από την Vodafone: Δείτε πόσο μεγάλη επιδότηση δίνει με πάμφθηνο πρόγραμμα

Νέο πρόγραμμα λανσάρει η καρτοκινητή, Vodafone CU. Δείτε ποιο είναι, τι προνόμοια έχει και ποιους συμφέρει περισσότερο. Διαβάστε στα xristika.gr.

Ένα νέο πρόγραμμα δημιούργησε η καρτοκινητή Vodafone CU, το οποίο ονομάζεται SIMPLY CU.

Το SIMPLY CU αποτελεί την πρώτη ολοκληρωμένη πρόταση για όλη την οικογένεια καθώς συνδυάζει παροχές επικοινωνίας, ψυχαγωγίας και μοναδικές προσφορές μέσα από ένα πακέτο διάρκειας 12 μηνών, το οποίο ανανεώνεται αυτόματα κάθε 30 ημέρες, χωρίς καμία περαιτέρω ενέργεια.

Τι προνόμια έχει για την οικογένεια:

Ειδικότερα, το SIMPLY CU προσφέρει 15GB, Aπεριόριστα λεπτά ομιλίας και 300 SMS κάθε μήνα για ένα χρόνο και δίνει τη δυνατότητα στους γονείς να εξασφαλίσουν στα παιδιά τους συνεχή επικοινωνία και πρόσβαση στο ίντερνετ, χωρίς να χρειάζεται να ανανεώνουν το πακέτο μηνιαία.

Οι μεγάλες εκπτώσεις και η επιδότηση για κινητό

Τα προνόμια όμως δεν σταματούν εδώ, όσοι επιλέξουν το SIMPLY CU θα επωφεληθούν επιπλέον με έκπτωση 60€ για αγορά 5G συσκευής από τη Samsung, θα λάβουν μία κάρτα Roblox αξίας €20 για ψηφιακή ψυχαγωγία, καθώς και έως 25% έκπτωση στον Όμιλο Ευρωγνώση, 20% στα φροντιστήρια Νέο, και 10% στα κέντρα μελέτης Homework.

Όλα αυτά έρχονται στα χέρια των γονιών μέσα σε μια crossbody τσάντα σε τρία χρώματα – μαύρο, γκρι και μωβ. Ενώ κάθε τσάντα συνοδεύεται από τρία pins, για να τη διακοσμήσει ο καθένας με το δικό του στυλ.

Απίστευτη εξέλιξη για τα Attica στα ξαφνικά: Δυστυχώς…

Με ανακοίνωσή τους τα πολυκαταστήματα Attica, στο κέντρο της Αθήνας, ενημερώνουν το καταναλωτικό κοινό για μία μεγάλη αλλαγή. Διαβάστε περισσότερα στο xristika.gr.

Το στολίδι στο κέντρο της Αθήνας, τα Attica, το οποίο αποτελεί σημείο συνάντησης και αναφοράς τα τελευταία χρόνια στην πρωτεύουσα προχώρησε σε ανακοινώσεις, οι οποίες έχουν να κάνουν με το μέλλον του.

Ευτυχώς, δεν αφορούν σε περικοπές ή σε αλλαγές της λειτουργίας τους, αλλά στην περαιτέρω ενίσχυσή τους, με την είσοδο νέων προσώπων με πολυετή εμπειρία στο Διοικητικό Συμβούλιο.

Τα πολυκαταστήματα attica, εταιρία-μέλος της IDEAL Holdings, εντάσσουν δύο νέα μέλη με διεθνή εμπειρία στο Διοικητικό Συμβούλιο με στόχο την ισχυροποίηση της αναπτυξιακής στρατηγικής και την περαιτέρω καθιέρωση των attica στον απόλυτο premium shopping προορισμό στην Ελλάδα.

Πλέον στο Διοικητικό Συμβούλιο των πολυκαταστημάτων attica θα συμμετέχουν ο Paolo de Cesare και η Florence Rollet, στελέχη με σταδιοδρομία σε ανώτατες διοικητικές θέσεις σε ηγέτιδες πολυεθνικές εταιρίες και brands καταναλωτικών προϊόντων και ειδών πολυτελείας στην παγκόσμια αγορά.

Ο Παναγιώτης Κανελλόπουλος, Πρόεδρος Δ.Σ. των πολυκαταστημάτων attica, τόνισε ότι «Με χαρά καλωσορίζουμε τον Paolo και τη Florence στο Διοικητικό Συμβούλιο και ανυπομονούμε να συνεργαστούμε μαζί τους. Είμαι βέβαιος ότι η εμπειρία και η γνώση τους στην παγκόσμια αγορά θα συμβάλλουν καθοριστικά στην ενίσχυση και εξέλιξη της ανοδικής πορείας των attica. Εκ μέρους των attica, εύχομαι καλή αρχή στο νέο τους ρόλο».

Φοβερό deal: Ο Σκλαβενίτης αγόρασε τεράστια αλυσίδα σούπερ μάρκετ!

Νέο μπαμ από την αλυσίδα σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτης. Ποια σούπερ μάρκετ εξαγόρασε.

Αυτή τη φορά η αλυσίδα έφυγε από την Ελλάδα και κοίταξε προς… Κύπρο μεριά για το νέο της deal.

Η Επιτροπή Προστασίας Ανταγωνισμού στην Κύπρο ενέκρινε την εξαγορά των Υπεραγορών Papantoniou Supermarkets από τον ελληνικό όμιλο Σκλαβενίτης.

Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση «η Επιτροπή Προστασίας του Ανταγωνισμού ανακοινώνει ότι σε συνεδρία της που πραγματοποιήθηκε στις 17/10/2024, ενέκρινε την πράξη συγκέντρωσης για την απόκτηση του μετοχικού κεφαλαίου της C.A.C. PAPANTONIOU TRADING LIMITED από την ΕΛΛΗΝΙΚΕΣ ΥΠΕΡΑΓΟΡΕΣ ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΜΠΟΡΙΚH ΕΤΑΙΡΕΙΑ, μέσω της GUEDO HOLDINGS LIMITED.

Η εν λόγω πράξη συγκέντρωσης κοινοποιήθηκε στην Υπηρεσία της Επιτροπής στις 12/07/2024.

Η Επιτροπή, κατά τη συνεδρία της ημερομηνίας 17/10/2024, αφού έλαβε υπόψη τη Γραπτή Έκθεση της Υπηρεσίας ημερομηνίας 15/10/2024, διαπίστωσε ότι η εν λόγω πράξη συγκέντρωσης αν και ενέπιπτε στο πεδίο εφαρμογής του περί Ελέγχου των Συγκεντρώσεων Επιχειρήσεων Νόμου του 2014, Νόμος αρ. 83(Ι)/2014 και στην έννοια της συγκέντρωσης, εντούτοις δεν προκαλεί αμφιβολίες ως προς τη συμβατότητά της με τη λειτουργία του ανταγωνισμού στην αγορά.

Ως εκ τούτου, η Επιτροπή αποφάσισε να μην αντιταχθεί και να κηρύξει συμβατή την πράξη συγκέντρωσης με τη λειτουργία του ανταγωνισμού στην αγορά, σύμφωνα με τις πρόνοιες το άρθρο 22 του Νόμου.

Το πλήρες κείμενο της απόφασης της Επιτροπής θα δημοσιευτεί στην επίσημη Εφημερίδα της Δημοκρατίας και θα αναρτηθεί στην ιστοσελίδα της», καταλήγει η ανακοίνωση.

Η παρουσία του Σκλαβενίτη στην Κύπρο

Η αγορά των εν λόγω σούπερ μάρκετ δεν είναι η πρώτη εξαγορά στην Κύπρο, αφού ο Σκλαβενίτης διαθέτει ήδη ένα δίκτυο 18 καταστημάτων στην κυπριακή αγορά, τα οποία αφορούν στα πρώην Carrefour και τα οποία «πέρασαν» στην αλυσίδα μετά την ιστορική διάσωση της Μαρινόπουλος. Από το σύνολο του δικτύου, οκτώ καταστήματα βρίσκονται στη Λευκωσία, πέντε στη Λεμεσό, από δύο σε Λάρνακα και Πάφο και ένα κατάστημα στο Παραλίμνι.

Μετά την απόκτηση των εννέα καταστημάτων της αλυσίδας Παπαντωνίου, ο όμιλος Σκλαβενίτη ενισχύει το δίκτυό του στην Κύπρο, φτάνοντας συνολικά τα 27 καταστήματα, ενώ εισέρχεται και στο «top 3» στην κυπριακή αγορά της οργανωμένης λιανικής μαζί με τη Lidl Κύπρου και την αλυσίδα Άλφαμεγα του ομίλου Παπαέλληνα. Επόμενος στόχος, να διεκδικήσει ακόμη μεγαλύτερα μερίδια αγοράς και να πρωταγωνιστήσει και στην Κύπρο.

Ποια είναι η κυπριακή αλυσίδα Παπαντωνίου

Η αλυσίδα ιδρύθηκε το 1987. Η πρώτη Υπεραγορά Papantoniou άνοιξε στη Χλώρακα της Πάφου, με χώρο πώλησης μόλις 150 τ.µ. Μετά από αρκετές προσθήκες και ανακαινίσεις, το αρχικό κατάστημα διαθέτει πλέον 2.000 τ.µ. σύγχρονου εµπορικού χώρου.

Με τα χρόνια, η εταιρεία επεκτάθηκε δηµιουργώντας µία αλυσίδα εννέα υπεραγορών, µε συνολικό εµβαδόν εκθεσιακού χώρου πώλησης 23.000 τ.µ. και µε περισσότερα από 80.000 προϊόντα.

Έκτακτη είδηση: Μπόνους λεφτά σε όποιον «κλείσει το λογαριασμό» του στην Alpha Bank

Ανακοίνωση για τεράστια αποζημίωση εξέδωσε η Alpha Bank σε όσους φύγουν από την τράπεζα. Διαβάστε όλα τα νέα από το xristika.gr

«Κλείνεις» τον… λογαριασμό της μισθοδοσίας σου και βλέπεις την πόρτα της εξόδου από την Alpha Bank, με την τράπεζα να σε αποζημειώνει με χιλιάδες ευρώ.

Το νέο πρόγραμμα εθελουσίας της Alpha Bank είναι μαμούθ και προβλέπει αποζημίωση έως και 260.000 ευρώ.

Προσοχή μόνο καθώς το πρόγραμμα δεν απευθύνεται σε όλους τους εργαζόμενους της τράπεζας, αλλά μόνο σε αυτούς που πληρούν συγκεκριμένα κριτήρια, κυρίως σε θέσεις χαμηλής εξειδίκευσης στις Κεντρικές Υπηρεσίες και σε υποστηρικτικές θέσεις εξυπηρέτησης Πελατών στο Δίκτυο Καταστημάτων.

Όποιοι θέλουν να συμμετέχουν πρέπει να δηλώσουν το ενδιαφέρον τους από τη Δευτέρα, 30 Σεπτεμβρίου έως την Παρασκευή, 11 Οκτωβρίου 2024.

Alpha Bank: Οι όροι αποχώρησης

Οι όροι του προγράμματος είναι ευνοϊκότεροι σε σχέση με προηγούμενα αντίστοιχα προγράμματα, καθώς προσφέρει:

• άμεση αποχώρηση με αποζημίωση έως €180.000 ή 3ετή/6ετή μακροχρόνια άδεια μετ’ αποδοχών (sabbatical), κατά τη διάρκεια της οποίας ο Εργαζόμενος δεν έχει υποχρέωση παροχής εργασίας προς την Τράπεζα, με μέγιστο ποσό €260.000

• προσαύξηση της αποζημίωσης σε Εργαζόμενους ηλικίας από 45 έως και 57 ετών, λαμβάνοντας υπόψη τη θέση εργασίας και τη συνολική τους προϋπηρεσία, ενώ πρόσθετη προσαύξηση προβλέπεται ειδικά για τα Καταστήματα εκτός Αττικής και Θεσσαλονίκης.

• προσαύξηση 5% για τους Εργαζόμενους που θα δηλώσουν συμμετοχή στο πρόγραμμα κατά την πρώτη εβδομάδα υλοποίησής του

• δυνατότητα προκαταβολής έως 70% του τελικού κινήτρου προς κάλυψη αναγκών για όσους επιλέξουν μακροχρόνια άδεια μετ’ αποδοχών (sabbatical)

Έως και 100 μισθοί, κάλυψη Εργαζομένων άνω των 56 ετών μέχρι τη συνταξιοδότησή τους και άλλα προνόμια

Το πρόγραμμα έχει σχεδιαστεί ώστε να προσφέρει το μέγιστο δυνατό όφελος, καθώς σχεδόν 6 στους δέκα Εργαζόμενους που θα συμμετάσχουν θα λάβουν περισσότερους από 70 μισθούς, ενώ σε κάποιες περιπτώσεις η αποζημίωση ισούται με τις καθαρές αποδοχές που λαμβάνει ο Εργαζόμενος για διάστημα 100 μηνών.

Για Εργαζόμενους άνω των 56 ετών το κίνητρο αντιστοιχεί σε μισθούς που καλύπτουν το διάστημα μέχρι τη συνταξιοδότησή τους.

Επιπλέον, οι Εργαζόμενοι που θα συμμετάσχουν στην εθελούσια διατηρούν το σύνολο των ευνοϊκών ρυθμίσεων και όρων σε δάνεια και κάρτες, μέχρι την ημερομηνία εξόφλησής τους, υπό την προϋπόθεση ότι εξυπηρετούνται κανονικά, καθώς και πρόσθετη νοσοκομειακή κάλυψη για τρία έτη μετά την αποχώρηση ή καθ’ όλη τη διάρκεια του sabbatical, αναλόγως επιλογής.

Η αποδοχή της δήλωσης συμμετοχή τελεί υπό τη διακριτική ευχέρεια της Τράπεζας.